- Voltar Navegação
- Súmula TST 376
- Súmula TST 377
- Súmula TST 378
- Súmula TST 379
- Súmula TST 380
- Súmula TST 381
- Súmula TST 382
- Súmula TST 383
- Súmula TST 384
- Súmula TST 385
- Súmula TST 386
- Súmula TST 387
- Súmula TST 388
- Súmula TST 389
- Súmula TST 390
- Súmula TST 391
- Súmula TST 392
- Súmula TST 393
- Súmula TST 394
- Súmula TST 395
- Súmula TST 396
- Súmula TST 397
- Súmula TST 398
- Súmula TST 399
- Súmula TST 400
É devido o pagamento em dobro da remuneração de férias, incluído o terço constitucional, com base no art. 137 da CLT, quando, ainda que gozadas na época própria, o empregador tenha descumprido o prazo previsto no art. 145 do mesmo diploma legal. Res. 194, de 19/05/2014 - DJ 21, 22 e 23/05/2014 (Acrescenta a súmula. Seção do Pleno de 19/05/2014. Conversão da Orientação Jurisprudencial 383/TST-SDI-I).







